Coaching amb animals per empreses

Serveis per empreses

El coaching per empreses assistit amb animals és una metodologia innovadora que combina els principis del coaching empresarial amb la presència i interacció amb animals com a facilitadors. A través d’activitats dirigides, els participants tenen l’oportunitat de treballar en el desenvolupament d’habilitats com la comunicació efectiva, la gestió de l’estrès, el lideratge i el treball en equip.

Els animals actuen com a miralls emocionals, proporcionant feedback immediat i autèntic sobre el comportament i les dinàmiques dels participants. Aquesta experiència única ajuda a les empreses a millorar la seva cultura organitzativa, potenciar les relacions d’equip i augmentar el rendiment i la satisfacció laboral dels empleats.

Team Building

Coaching amb cavalls

Una de les nostres especialitats és realitzar activitats de team building per empreses:

L’objectiu d’aquestes activitats és oferir als assistents un espai agradable, a l’aire lliure i amb contacte amb la naturelessa. una experiència lliure, divertida i en contacte amb la naturalessa.

Beneficis del Coaching amb cavalls per empreses

•  Els equips que fan una sessió de coaching amb cavalls, immediatament és impactat, enfortint les seves relacions i adquirint una energia que el porta a assumir els projectes amb entusiasme.
• Combina el poder d’un esdeveniment lúdic, que permet obtenir una perspectiva global fora del dia a dia, juntament amb el poder de l’aprenentatge immediat en temes de lideratge i comunicació.
• Reuneix els avantatges d’un outdoor, perquè es desenvolupa en un entorn natural que implica sortir de la seva zona de confort i d’un workshop pel seu caràcter vivencial.
• Estudis demostren que 5 sessions de Coaching amb cavalls equivalen a 25 de coaching clàssic.
• Un mitjà per transmetre a un directiu un feedback a vegades difícil de verbalitzar i així corregir errors en el lideratge.

Objectius: cohesió d’equips

• Enfortir les relacions interpersonals de l’equip.
• Incrementar l’autoconeixement i el coneixement dels altres membres de l’equip. 
• Tenir una millor prespectiva, sortint de la pressió del dia a dia i experimentant una jornada vivencial.

Metodologia de treball

PRE-WORK:

• Presentació i exposició de la jornada
• Explicació dels objectius

WORKSHOP:

• Exercicis amb cavalls
• Activitats vivencials que generen metàfores de gran impacta
• Feedback i conclusions
• Consolidació d’aprenentatge

Exemple de Jornada